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2026-24560 - Chef de projets digitaux H/F

Fri, 28 Aug 2026 22:12:13 Z

Domaine : FONCTIONS SUPPORTS/Innovation / R&D
Contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre du développement de nos activités et la structuration de nos équipes Transformation Digitale, nous recrutons un.e Chef.fe de projets Digitaux. Poste basé à Saint-Etienne-du-Grès (13). Rattaché.e à la Chief Digital Officer, vous aurez pour principales missions : • Assurer le suivi et la coordination du portefeuille de projets digitaux de l'équipe (3 à 6 projets simultanés); • Produire des reportings synthétiques réguliers à destination de la CDO : avancement, risques, alertes (selon méthodologie mis en place par CDO) ; • Piloter en direct des projets de déploiement d'outils digitaux (Microsoft 365, applicatifs métier BTP et autres) ; • Accompagner la montée en compétence des chargées de projet avec l’appui de la CDO ; • Participer à la définition de la feuille de route digitale en appui de la CDO ; • Structurer des tableaux de bord de suivi et des plans projet. Liste de missions non exhaustive. Permis B obligatoire, vous pourrez dans le cadre de vos missions être amené.e à réaliser des déplacements au national.

Issu.e d'une formation Bac+5, master management, digital ou école d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en gestion de projets digitaux ou transformation de systèmes d'Information. Vous maîtrisez: Microsoft 365 (Teams, SharePoint, OneDrive, Outlook, Forms, Power BI), ainsi que les outils de gestion de projet : Planner, Jira, Monday, Project MS ou équivalent. Vous disposez de connaissance des méthodes Agile / PMO. Vous êtes à l'aise dans la rédaction de documentation fonctionnelle et supports de formation. Ce poste requiert une réelle appétence pour les sujets IA, data et outils collaboratifs. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets en simultanée . Vous appréciez le contact humain, et êtes reconnu(e) pour votre pédagogie et capacité à animer des groupes.
Ville (CP entier) : Saint Etienne du Grès (13103)
Niveau d'études min. requis : 7 - BAC+5

2026-24556 - ALTERNANCE - Chargé de projet Digital H/F

Fri, 28 Aug 2026 22:12:13 Z

Domaine : FONCTIONS SUPPORTS/Innovation / R&D
Contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Dans le cadre du développement de nos activités et la structuration de nos équipes Transformation Digitale, nous recrutons un.e Chargé.e de projet Digital en Alternance. Poste basé à Saint-Etienne-du-Grès (13). Tu seras rattaché.e à la Chief Digital Officer. Tes principales missions (si tu l'acceptes!) : - Participer au déploiement des outils Microsoft 365 (Teams, SharePoint, Power Apps, Power BI) en appui des chefs de projet - Contribuer à l’animation d’ateliers et de sessions de formation pour accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils - Aider à la rédaction de documents projet (supports de formation, guides utilisateurs, procédures) - Suivre certains indicateurs de déploiement et recueillir les retours utilisateurs - Participer à la collecte des besoins métiers et à l’identification des usages - Apporter un support aux projets transverses en lien avec la DSI et les équipes internes - Contribuer à la préparation de reportings et au suivi des actions menées Liste de missions non exhaustive. Permis B obligatoire, tu pourras dans le cadre de vos missions être amené.e à réaliser des déplacements au national.

Dans le cadre de ta formation Bac+3 à Bac+5 en digital, gestion de projet, systèmes d'information, tu justifies d'une première expérience (stages - alternance) sur des missions équivalentes. Tu maitrises: Microsoft 365 (Teams, SharePoint, OneDrive, Outlook, Forms), et avez des notions sur Power BI. Ce poste requiert une réelle appétence pour les outils digitaux et les nouvelles technologies. Tu es reconnu(e) pour ton sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets en simultanée . Tu apprécies travailler en équipe et avec un grand nombre d'interlocuteurs.
Ville (CP entier) : Saint Etienne du Grès (13103)
Niveau d'études min. requis : 5 - BAC+3

2026-24424 - Chargé R&D sites et sols pollués H/F

Fri, 28 Aug 2026 22:12:13 Z

Domaine : FONCTIONS SUPPORTS/Innovation / R&D
Contrat : CDD
Description du poste :
Le Groupe NGE a développé via sa filiale BERENGIER DEPOLLUTION une activité Sites et Sols Pollués et cherche un.e chargé.e R&D afin de réaliser les missions de recherche nécessaires à la différenciation de l’offre de service. Poste basé à Chateaurenard (13). L’entreprise intervient sur des projets de recherche variés (essais de mycoremédiation, stabilisation,…) et est lauréat de l’appel à projet « microplastiques » de l’ADEME. Nous recherchons un profil capable de mener à bien ces projets. Une spécialité en microbiologie est fortement appréciée ainsi qu’une appétence pour les essais en laboratoire et sur le terrain. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un chargé de projets dont les rôles seront de : Piloter les projets de R&D sur la transposition industrielle des techniques de dépollution, Dimensionner et réaliser les essais de remédiation dans des laboratoires internes et sur le terrain. Faire de la veille scientifique et technologique sur les nouveaux polluants (PFAs, microplastiques,...) et nouveaux procédés de dépollution. Être l’interface entre les laboratoires de recherches, les fournisseurs de matières premières, les industriels partenaires et le groupe NGE, Proposer des voies de développement nouvelles, Diffuser les bonnes pratiques dans le groupe et présenter les projets lors de colloques. Liste de missions non exhaustive. Ce poste requiert des déplacements sur l’ensemble du territoire national. Merci de joindre une lettre de motivation en appui à votre candidature. CDD d’un an, renouvelable et possibilité de CDI

Diplômé.e d'un profil Master ou Doctorat en biotechnologies, vous êtes reconnu.e pour votre capacité à travailler en autonomie, votre inventivité et votre bon relationnel. Vous disposez de compétences en remédiation et microbiologie.
Ville (CP entier) : Chateaurenard (13160)
Niveau d'études min. requis : 7 - BAC+5

2026-24620 - Chargé de Développement Commercial TP H/F

Wed, 26 Aug 2026 22:09:15 Z

Domaine : FONCTIONS SUPPORTS/Innovation / R&D
Contrat : CDI
Description du poste :
Implantée dans une vingtaine de pays et forte de 7 000 collaborateurs, la SADE est spécialiste de la conception, la construction, la réhabilitation et l’entretien des réseaux (eau, énergie) et des infrastructures (génie civil, travaux souterrains), pour tous clients publics, industriels et privés. Ses métiers s’inscrivent depuis toujours dans une recherche constante de solutions constructives respectueuses de l’environnement. La SADE se développe depuis 10 ans sur le marché privé des industriels. Cette politique de diversification est structurée et menée par le Département Développement Commercial au sein de la Direction Technique et Commerciale. Afin de renforcer et poursuivre son développement commercial, la SADE recherche un Chargé de Développement Commercial TP H/F pour son agence située à Chevigny-Saint-Sauveur (21), qui rayonne sur la région Bourgogne-Franche-Comté. Rattaché au Responsable du Développement Commercial, vous aurez en charge les missions suivantes : - Prospection de nouveaux clients avec identification des prospects cibles présentant une source potentielle de travaux autour des conformités environnementales - Réalisation de pré-études techniques (métrés, notes de calcul, consultations fournisseurs...) - Conception et élaboration des offres commerciales (techniques et financières) - Négociation et prise d’affaires - Transformation de la commande client en un dossier de passation aux équipes travaux - Fidélisation et suivi des clients Les déplacements seront sur les départements de la région Bourgogne-Franche-Comté (21, 25, 39, 58, 70, 71, 89, 90), avec des missions ponctuelles sur Genas (69) et le territoire français (réunions groupe SADE, événements nationaux, visites d’usines fournisseurs …) Une période d’intégration et de formation est à prévoir (de 3 à 6 mois environ) par une phase d’immersion en équipes travaux sur chantier.

De formation en Travaux Publics / industrie / gestion et traitement de l'eau (type ENSIP, ENGEES, ESTP, CESI...), vous êtes organisé(e), autonome, force de proposition et faites preuve d’un réel intérêt pour les métiers de la construction. Vous faites preuve d'un excellent sens de la communication et de la négociation. Doté(e) d'une bonne capacité d'argumentation et de conviction, vous aimez relever de nouveaux défis avec créativité et innovation. Votre leadership, votre esprit d'équipe et votre aisance relationnelle vous permettent d'interagir efficacement avec des interlocuteurs variés.
Ville (CP entier) : Chevigny-Saint-Sauveur (21800)
Niveau d'études min. requis : 2 - Baccalauréat

2026-23550 - Chef de projets digitaux H/F

Tue, 25 Aug 2026 22:41:50 Z

Domaine : FONCTIONS SUPPORTS/Innovation / R&D
Contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre du développement de nos activités et la structuration de nos équipes Transformation Digitale, nous recrutons un.e Chef.fe de projets Digitaux. Poste basé à Saint-Priest (69). Rattaché.e à la Chief Digital Officer, vous aurez pour principales missions : • Assurer le suivi et la coordination du portefeuille de projets digitaux de l'équipe (3 à 6 projets simultanés); • Produire des reportings synthétiques réguliers à destination de la CDO : avancement, risques, alertes (selon méthodologie mis en place par CDO) ; • Piloter en direct des projets de déploiement d'outils digitaux (Microsoft 365, applicatifs métier BTP et autres) ; • Accompagner la montée en compétence des chargées de projet avec l’appui de la CDO ; • Participer à la définition de la feuille de route digitale en appui de la CDO ; • Structurer des tableaux de bord de suivi et des plans projet. Liste de missions non exhaustive. Permis B obligatoire, vous pourrez dans le cadre de vos missions être amené.e à réaliser des déplacements au national.

Issu.e d'une formation Bac+5, master management, digital ou école d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en gestion de projets digitaux ou transformation de systèmes d'Information. Vous maîtrisez: Microsoft 365 (Teams, SharePoint, OneDrive, Outlook, Forms, Power BI), ainsi que les outils de gestion de projet : Planner, Jira, Monday, Project MS ou équivalent. Vous disposez de connaissance des méthodes Agile / PMO. Vous êtes à l'aise dans la rédaction de documentation fonctionnelle et supports de formation. Ce poste requiert une réelle appétence pour les sujets IA, data et outils collaboratifs. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets en simultanée . Vous appréciez le contact humain, et êtes reconnu(e) pour votre pédagogie et capacité à animer des groupes.
Ville (CP entier) : Saint-Priest (69)
Niveau d'études min. requis : 7 - BAC+5