Chef de chantier H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires.
Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (4 milliards d'euros de chiffre d'affaires).
Intégrer une entreprise composée de près de 23 000 femmes et hommes réunis autour de 3 Valeurs fortes : l'unité, la transparence et l'ambition.
Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés.  

Référence

2024-10477  

Description du poste

Domaine

CYCLE DE L'EAU - Réseaux humides / Canalisation

Intitulé du poste

Chef de chantier H/F

Notre conception du poste

POSITION HIÉRARCHIQUE 

- Supérieur hiérarchique : Conducteur de travaux / Assistant conducteur de Travaux

- Subordonné direct : Chef d'Équipe, Ouvriers

 Assurer la préparation et le suivi technique des travaux à court terme

  • Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d’études
  • Analyser et suivre les plans d’exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget).
  • Veiller à l’approvisionnement en matériaux et à la commande de fournitures (petit outillage, location de matériel…)
  • Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d’exécution (marquage au sol, traçage de l’ouvrage, identification des réseaux, balisage)
  • Coordonner l’intervention des machines et des engins de chantier.
    Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillage, machine) en lien avec le service matériel
  • Coordonner l’action des sous-traitants, de ses équipes et des autres corps de métier
  • Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l’environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction)
  • Veiller à l’application et au respect des règles en matière de sécurité du travail (port du casque…) et d’hygiène sur le chantier, ainsi que celles relatives à l’environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.).
  • Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux

Encadrement et animation des équipes

  • Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d’équipe et les aider en cas d’incidents (déplacement d’engins, rectification de métrés, etc.)
  • Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d’équipes au quotidien
  • Prévoir les besoins en recrutement (surtout en personnel intérimaire) en lien avec le conducteur de travaux
  • Assurer l’intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
  • Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs.
  • Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSPS)

Reporting d’activités au conducteur de travaux

  • Saisir les dépenses en fin de journée (utilisation des matériaux, location du matériel)
  • Comparer les écarts par rapport au budget prévisionnel et ajuster les commandes à J + 2 
  • Contrôler les calendriers d’avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé
  • Planifier la production à court terme et estimer les besoins en matériel, en matériaux et en main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et de délais de réalisation
  • Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l’avancement global du chantier
  • Préparer les réunions de chant

 

Le profil idéal

Diplômes requis

  • Formation secondaire technique ou technologique (CAP, BEP, bac pro) spécialisée dans le secteur de la construction (couverture, gros œuvre, travaux électriques, génie climatique…)
  • Formations de niveau Bac +2 et 3 (BTS, DUT, licences professionnelles) spécialisées BTP (conduite de travaux, économie de la construction, génie civil…)

Aptitudes professionnelles

  • Autorité et disponibilité, car le chef de chantier est mobilisé en permanence sur le terrain et doit se faire respecter de ses équipes
  • Organisation et réactivité pour être en mesure de trouver des solutions en cas d’aléas techniques (pannes), climatiques (intempéries) ou humains
  • Capacités de communication pour diriger et transmettre les consignes d’exécution à ses équipes
  • Écoute, capacité d’analyse et de synthèse pour bien coordonner les informations venant des équipes opérationnelles avec celles du conducteur de travaux
  • Bon relationnel pour être en mesure de fédérer les équipes internes et externes (riverains…) et mener à bien l’exécution des travaux
  • Aptitude à la négociation, car le chef de chantier peut être amené à traiter directement avec les fournisseurs et les prestataires
  • Notions informatiques et numériques, car le chef de chantier rédige les rapports de chantiers, pointages, fiches incidents …. Par tablettes.

Contrat

CDI

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Mutuelle famille obligatoire prise en charge à 50% par l'employeur
  • Panier repas
  • Intéressement
  • Chèques vacances

 

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Normandie, Seine Maritime (76)

Ville (CP entier)

Rouen 76000

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

4 - BAC+2

Niveau d'expérience min. requis

2-5 ans

Langues

Français (C1 - Courant)