ALTERNANCE - Tailleur de pierre H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires.
Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (4 milliards d'euros de chiffre d'affaires).
Intégrer une entreprise composée de près de 23 000 femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'unité, la transparence et l'ambition.
Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés.

Référence

2025-16556

Description du poste

Domaine

BÂTIMENT - Gros oeuvre

Intitulé du poste

ALTERNANCE - Tailleur de pierre H/F

Notre conception du poste

Dans le cadre du développement de notre carrière VAGLIO basée à Malancourt-la-Montagne (57), nous recherchons un alternant Tailleur de pierre (H/F) pour la rentrée de septembre 2025.

Rattaché au Chef d'équipe, vous serez formé à la taille de pierre sur notre carrière d'exploitation de la pierre de Jaumont. Vos missions :

Taille précise et façonnage des pierres.
Apport des finitions : polissage, vernis..

Le profil idéal

Actuellement ou prochainement en formation CAP taille de pierres, vous avez une forte appétence pour les travaux publics et les chantiers.

Précis et minutieux font partie de vos atouts, et seront des critères indispensables à votre réussite durant cette alternance.

Rigoureux et motivé, vous souhaitez apprendre et développer vos compétences professionnelles dans le milieu du BTP.

Contrat

Contrat d'alternance

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant NGE, vous rejoignez un groupe indépendant :

Innovant, responsable et solidaire
Favorisant la dimension humaine
Permettant de réelles évolution de carrière (plus de 50 métiers à explorer)
Engagé dans une démarche en faveur de la diversité et de l’inclusion (mixité, insertion, handicap,…)

N’attendez-plus, rejoignez une entreprise tournée vers l’avenir !

Localisation du poste

Europe, France, Grand-Est, Moselle (57)

Ville (CP entier)

Malancourt-la-Montagne (57360)

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

1 - CAP/BEP

Niveau d'expérience min. requis

Inférieur à 2 ans